大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于生育保险要提供哪些材料的问题,于是小编就整理了3个相关介绍生育保险要提供哪些材料的解答,让我们一起看看吧。
一、医保生孩报销需要什么材料
1、计划生育证明(即准生证);
2、新生儿出生医学证明(即出生证)或户口簿;
3、诊断证明(生产医院开的生产证明,出院时开的)、费用凭据(出院时打印的);
4、本人身份证(代办的提供代办人本人身份证原件);
5、属异地或境外难产提供住院费用明细;
6、属异地或境外剖腹产提供:
(1)手术证明;
(2)费用凭据。
应该是不需要提供什么材料吧,只要正常使用医保卡住院,就可以正常启动医保进行报销了
当我们去医院治病的时候,如果需要住院,医生就会提醒你,是否有医保卡?如果有我在办理住院时直接使用医保卡进行住院,只要达到医保卡启动报销的费用就可以报销医保范围内的医疗药品费用,不报销的,是由个人承担的费用
专业分析
职工的身份证及其复印件育保险报销需要以下材料:1、职工的身份证及其复印件;2、医院出具的婴儿出生证明;3、计划生育部门出具的计划生育证明;4、生育医疗证的审领表和计划生育手术医疗证的申领表;5、在外地生育的,还需要提交生育保险外地就医申请表;6、生育医疗费用证明、费用清单、门诊病历、出院小结等相关材料。一般需要以上材料就可以了,但有些地方的社保机构还有其他规定,需要按照其规定的。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》 第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 第五十五条 生育医疗费用包括下列各项:
(一)生育的医疗费用;
(二)计划生育的医疗费用;
(三)法律、法规规定的其他项目费用。 第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:
(一)女职工生育享受产假;
(二)享受计划生育手术休假;
(三)法律、法规规定的其他情形。 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
河北省唐山市生育保险报销需要:出院后可报销生育费用及生育津贴:诊断证明书(盖章)、准生证,出院时给的那个黄色票据、出生医学证明、社会保障卡、身份证(可能不需要),怀孕期间可以报销800元的检查费用,住院期间还可以报销部分住院费用.以上是我的总结
产假津贴是指国家法律、法规规定的为保障劳动者在产假期间基本生活需要而安排的生育和离岗生活费。
目前,我国生育津贴的支付方式和标准有两种:
第一,在实行生育保险社会统筹的地区,生育保险基金支付上一年度职工月平均工资不少于90天,一般与产假期间一致。
二是在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资,期限一般不少于90天。
根据社会保险法规定,生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
1.
用人单位或职工本人携带以下材料到生育保险管理中心提出申请;
2.
生育保险管理中心受理对材料进行审核;
3.
审核通过后,通知申请人到生育保险管理中心领取报销款,对审核没通过的需出示书面报告。 生育保险报销材料 1、计划生育证明(即准生证) 2、新生儿出生医学证明(即出生证)或户口簿 3、诊断证明(生产医院开的生产证明,出院时开的)、费用凭据(出院时打印的) 4、本人身份证
到此,以上就是小编对于生育保险要提供哪些材料的问题就介绍到这了,希望介绍关于生育保险要提供哪些材料的3点解答对大家有用。